岗巴县采取ldquo四项措施rdq

作为全区深度贫困县之一，经过多年的艰苦奋战，岗巴县已实现脱贫摘帽，但是如何防止返贫、如何巩固脱贫成效、如何建立健全稳定脱贫长效机制，依然是当前和今后一段时间一项重要的工作，为此，岗巴县提前研判、多管齐下，积极采取“四项措施”打赢打好持续增收“攻坚战”巩固脱贫成果。

（一）加快产业实施力度，把“增收支柱”筑起来。岗巴县积极推进产业发展，坚持把贫困户精准受益作为产业扶持的主要目标，让贫困群众分享产业发展成果，深度参与产业生产发展。年，建设了一批以岗巴羊为支柱，金丝贡菊为辅的产业项目，其中岗巴县原种羊基地标准化养殖建设项目计划带动建档立卡贫困户人持续增收，解决就业27人；岗巴县岗巴镇金丝皇贡菊种植基地建设项目计划带动建档立卡贫困户人持续增收，就业10人；岗巴县昌龙乡亚欧村养殖大户短期育肥改造建设项目计划带动建档立卡贫困户8人，就业3人；岗巴县岗巴镇琼修、门德村砂场改扩建项目计划带动建档立卡贫困户人，就业5人；以上项目的建设受岗巴县高寒缺氧、施工期短的影响，计划在年全面建成；年的岗巴羊种羊推广项目，实现销售种羊只，为农牧民群众实现创收.万元。年，岗巴县将着眼各村养羊专业合作社，积极探索适合岗巴羊发展的新型路子，引进企业参与指导开展合作社肉羊养殖技术培训，努力打造“合作社+企业+市场”的现代模式，引导岗巴羊产业走向规模化、产业化、现代化的发展之路，实现农牧民群众增收致富。

（二）精准聚焦贫困人员，把“增收平台”搭起来。一是岗巴县严格落实生态岗位政策，切实将生态环境保护与生态岗位进行衔接，年上半年安排生态岗位人，下半年安排人，全年共兑现资金.万元，确保了全县有劳力人员都能享受到生态岗位，精准做到不漏一人、不错一户；年，岗巴县继续以“持续改善贫困村生态环境，增强生态屏障、增加贫困人口就业”为核心，持续精准对接好生态岗位，及时做好生态岗位需求统计工作；二是坚持就业扶贫和激发贫困人口内生动力相统一，年安排培训专班5期，培训人次、投入资金.万元，实现转移就业人次，转移收入资金达2.万元。积极培育村居劳务经纪人30名，实现转移建档立卡贫困户就业人，实现增收万元，并根据市人社局提供的就业岗位信息，结合实际制定劳务输送计划，依托劳务公司统一组织劳动就业和用工，落实就业岗位，按照用工单位需求，及时安排上岗，确保贫困群众有专门的增收渠道。

（三）持续开展帮扶工作，把“扶贫对象”扶起来。一是聚焦全县户人贫困人口，按照“”帮扶模式，及时对结对帮扶人员进行调整，形成年上半年名干部结对户贫困户的帮扶计划。帮扶过程按照因人因户施策的要求，逐一分析致贫原因，制定帮扶计划，突出扶志同扶智相结合,引导教育贫困群众破除“等、靠、要”思想，激发内生动力，树立自力更生、自我解困意识，完成“要我脱贫”到“我要脱贫”的转变，同时也极大改善了“党群”“干群”关系；二是按照“不漏一人、不漏一户”的要求，安排专人走村入户，对全县各学段适龄学生进行全面细致摸底排查，切实保证每一名适龄学生能及时接受教育；落实教育扶持相关政策，及时兑现建档立卡贫困家庭大学生免费教育补助资金，切实将保障教育惠民政策落到实处；将建档立卡中职毕业生和未就业大学毕业生优先列入学前代课教师和保育员竞聘范围，给他们提供就业平台，实现就业和家庭脱贫“双赢”。

（四）激发致富内生动力，把“先进典型”立起来。持续深入开展“十比十看”、“从要我脱贫到我要脱贫专项行动”、“勤劳致富光荣户”系列活动，把志气、信心送到农户心坎上，帮助他们树立“自力更生、勤劳致富”的正确观念，激发贫困群众脱贫致富的信心和共建美好家园的愿望，不断激发贫困群众的内生动力。积极挖掘和宣传致富带头人、脱贫典型户的先进事迹，引导和激励广大农牧民群众对照标杆、学习标杆、看齐标杆，用身边的人和事激励贫困户脱贫决心，营造齐心协力精准脱贫的良好环境。

来源：岗巴县扶贫办